Sabés que tengo algún problema con la gente que hace sueldos en la empresa donde trabajo ya que no estoy seguro que me estén haciendo bien las deducciones. Tuve un pequeño aumento en noviembre del año pasado del 10% del sueldo y hoy cobro menos.
Mi bruto es de 8250 y tengo deducciones de jubilación 858, ley 19132 144, o. social 144 y Gcias por 549.02. Es esto real, está bien? No entiendo mucho de números solo que tengo 2 hijos y estoy casado y con las cosas como estan lo estoy sintiendo en el bolsillo.
Muchas gracias y saludos,
Juan
He leido que existe un Dictamen de AFIP, el 69/07 donde se le reconoce a un empleado en relación de dependencia de una empresa el mantenimiento de su vehiculo para realizar su trabajo. En el caso de un docente ó profesional que debe trasladarse de una institución a otra para realizar su trabajo, ¿ existen gastos producidos en el uso del vehiculo en el que se traslada de su propiedad (mantenimentos, combustible, etc) que se los reconozcan como deducciones en el cálculo del impuesto anual de ganancias ?
Te consulto porque cada vez los gastos básicos para trabajar fuera de tu casa, indumentaria, traslados, incorporado un almuerzo liviano, es más significativo. Y estoy consultando en que otros conceptos se pueden deducir que no sean los indicados en el formulario de declaración de ganancias.
Muchas gracias
Te realizo la siguiente pregunta, una persona que tiene dos actividades en relacion de dependencia (como en mi caso), por ejemplo empleado de la administracion provincial, en un ministerio y docente nacional en dos instituciones diferentes, si lo legal es que le liquide el impuesto a las ganancias sobte la suma de todo tipo de remuneración por parte del empleador, en el que tenga el sueldo de mayor monto. La pregunta me surje porque en una respuesta que diste el 17 de abril, mencionaste que no pagamos ganancias por el total de lo remunerado, sino por cada sueldo en relacion de dependencia, en los que alcancemos al mínimo imponible. Por que hace tiempo que me liquidan y me descuentan el equivalente a uno de los dos sueldos docentes, en los que no supero en ninguno de los dos el míinimo, solo supero en el trabajo en la administracion y a pesar de tener 4 hijos, al superar los 7000$ pierdo gran parte de las compensaciones por ellos. Como te daras cuenta si eso fue un error de procedimiento administrativo, y se puede iniciar un reclamo legal, asesorame sobre ello y mi familia te lo va a agradecer. Muchas gracias
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